Центр занятости населения города Миасса приглашает работодателей к участию в региональной подпрограмме, что даёт возможность проявить свою социальную ответственность и получить финансовую выгоду.

Подпрограмма "Содействие занятости граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в том числе сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве" предусматривает возмещение затрат на зарплату за принятого на работу инвалида. За одного трудоустроенного инвалида государство возвращает работодателю до 16 тысяч 714 рублей в месяц, но не более трёх месяцев.

Механизм участия в подпрограмме простой. Чтобы трудоустроить инвалида, работодатель подаёт вакансию в центр занятости населения, там ему находят подходящего работника. Работодатель трудоустраивает инвалида по направлению центра занятости населения, выплачивает ему зарплату и потом может обратиться в центр занятости населения за компенсацией на возмещение затрат на заработную плату. Субсидию могут получить работодатели, не имеющие налоговой задолженности и не являющиеся бюджетными учреждениями.

В 2019 году, помимо субсидий в рамках подпрограммы, миасский Центр занятости населения предлагает работодателям бесплатное переобучение работников. Предприятия-участники федерального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография" могут получить субсидию на возмещение затрат на обучение, переобучение, повышение квалификации сотрудников предпенсионного возраста не более 68,5 тысяч рублей за три месяца обучения на одного работника.

Центр занятости населения города Миасса поможет работодателям, желающим проявить свою социальную ответственность, подобрать необходимые кадры и возместить затраты на заработную плату граждан и их обучение. Представителям работодателя необходимо лишь обратиться в миасский Центр занятости населения по адресу: проспект Октября, 66, кабинет № 15, 17, 18 или по телефону: 8 (3513) 54-41-94, 53-69-90, 54-46-22.